به گزارش خبرگزاری مهر، پیشنهاد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره «امکانسنجی راهکارهای شفافیت روابط کارگر و کارفرما» در روزهای گذشته با تعابیر و واکنشهای مختلفی روبهرو شد و نگرانیهایی برای جامعه کار و تولید کشور ایجاد کرد.
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی همواره بر اجرای مقررات کار بهمنظور تنظیم روابط کار بر اساس احترام متقابل، همکاری و کاهش اختلاف تاکید دارد. از همینرو به منظور بررسی راهکارهای متنوع احقاق حقوق متقابل کارگر و کارفرما اجرای این «طرح امکانسنجی» با لحاظ ابعاد حقوقی و اجتماعی موضوع در سه استان پیشنهاد شده و در حال حاضر اقدام اجرایی بر آن مترتب نیست.
کارشناسان بارها در ادوار گذشته تاکید کردهاند که شفافیت در روابط کار و در حوزه سنجش رابطه کارگر و کارفرما میتواند سنگبنایی مناسب برای ساماندهی این حوزه باشد. بدیهی است هر نوع تغییر در شیوهنامهها بدون کسبنظر از کارشناسان و شرکای اجتماعی انجام نخواهد شد.
